О практических путях преодоления моральной аномии в современных китайских общественных организациях

Преследование личной выгоды во имя общественного блага – это типичная характерная черта моральной аномии общественных организаций (НКО) в Китае. Первопричина кроется в недостаточном развитии культуры общественного благосостояния, слабом самоограничении общественных организаций и слабом правительственном надзоре. Морально-нравственное управление общественными организациями в современном Китае должно не только подчеркивать признание ценности членов общественных организаций для целей общественного благосостояния общественных организаций, усовершенствовать предоставление этической системы для общественных организаций и увеличить культивирование индивидуальной нравственности  членов общественных организаций, но также и необходимо усилить системные наказания и поощрения за социально-благотворительное поведение социальных организаций и использовать жесткость системы для урегулирования, сдерживания и направления общественно-благотворительного поведения социальных организаций. Говоря предметно, необходимо воспитывать культуру общественного благосостояния в общественных организациях и способствовать руководству ориентацией на ценности общественного благосостояния, сочетая институциональные наказания и поощрения для содействия управлению поведением общественных организаций в сфере общественного благосостояния, усиливать правительственный надзор и содействовать управлению аномией общественного благосостояния общественных организаций, тем самым содействуя всеобщему продвижению преодоления аномии в сфере общественного благосостояния общественных организаций, а также общему продвижению в других направлениях. 

1. (美)彼得·德鲁克.大变革时代的管理[M].赵干城,译.上海:上海译文出版社,1999:201. = (США) Питер Друкер «Управление в эпоху больших перемен» [M], Чжао Ганчэн, перевод, Шанхай: Шанхайское издательство переводной литературы, 1999:201.

2. 蒋玉.社会组织道德行为的生成逻辑[M].北京:中国社会科学出版社,2016:46,86. = Цзян Юй. Генеративная логика морального поведения общественных организаций [М], Пекин: Китайское издательство общественных наук, 2016: 46, 86.

3. 邓国胜.中国民办非企业单位的特质与价值分析[J].中国软科学,2006,(09). = Дэн Гошэн, Анализ характеристик и стоимости китайских частных некоммерческих организаций [J], Программное обеспечение Китая, 2006, (09).

4. 李茂平.民间的道德力量[M].北京:中国社会科学出版社,2011:61-71. = Ли Маопин, Моральная сила народа [М], Пекин: Китайское издательство общественных наук, 2011:61-71.

5. 钱穆.文化学大义[M].台湾:台湾中正书局,1981:3. = Цянь Му. Основные положения культурологии [М], Тайвань: Тайваньское книжное издательство "Чжунчжэн", 1981: 3.

6. 董文琪,王远松.浅析社会组织管理的制度缺陷与改进对策[J].经济与社会发展,2009,(03). = Дун Вэньци, Ван Юаньсун. Краткий анализ институциональных недостатков социальной организации и меры по улучшению управления ею [J], Экономическое и социальное развитие, 2009, (03).

7. 陈金罗.中国社会团体立法模式之浅议[C].全国省区市物流社团组织座谈会资料汇编 ,2003,(12):187． = Чэнь Цзиньло. Краткий обзор законодательной модели китайских общественных организаций [C] Сборник материалов симпозиумов логистических организаций провинций, регионов и муниципалитетов по всей стране, 2003, (12): 187.

8. 黄晓春.当代中国社会组织的制度环境及发展[J].中国社会科学,2015,(09). = Хуан Сяочунь. Институциональная среда и развитие социальных организаций в современном Китае [J], Китайские общественные науки, 2015, (09).

9. 周怡.解读社会:文化与结构的路径[M].北京:社会科学文献出版社,2004:18. = Чжоу И. Интерпретируя общество: Пути культуры и структуры [М], Пекин: Издательство литературы по общественным наукам, 2004:18.

10. 王向南.中国非营利组织发展的制度设计研究[D].东北师范大学(博士学位论文),2014:181. = Ван Сяннань, Исследование системного проектирования развития китайских некоммерческих организаций [D], Северо-Восточный педагогический университет (докторская диссертация), 2014: 181.

11. 朱虹.社会中介组织的伦理审思[M].北京:中国社会科学出版社,2013:178-214. = Чжу Хун, Этическая оценка общественных посреднических организаций [M], Пекин: Китайское издательство общественных наук, 2013: 178-214.